Ferieaftale

Hvad betyder den nye ferielov for dig?

Ny guide viser vej gennem de nye ferieregler, der snart træder i kraft. Bliv klogere på det hele på borger.dk

Nye ferieregler i 2020

Den 1. september 2020 bliver ferieloven ændret. Hidtil har vi optjent ferie i ét år og afholdt ferien i det følgende ferieår. I fremtiden kan vi holde ferien løbende i samme år, som den bliver optjent. Perioderne for optjening og afholdelse af ferien ændres.

Pjece: Forstå den nye ferielov

KL, Regionerne og Forhandlingsfællesskabet har lavet en pjece, som forklarer de nye regler for ansatte i regioner og kommuner.
Hent pjecen her

Overgangsordning
Pjecen forklarer kort den særlige ordning i overgangen mellem de gamle og de nye regler. Overgangsordningen kommer i sommeren 2020, som du skal være særlig opmærksom på, når du planlægger din ferie.
Se vejledning om overgangen til de nye ferieregler. 

Værd at vide om de nye ferieregler
Vi har beskrevet de væsentligste ændringer, og hvad overgangen til det nye feriesystem betyder for din ferieplanlægning i 2020 i dette notat.
GKF_Notat_nye_ferieregler

Ferieaftale mellem KL og Forhandlingsfællesskabet (gælder frem til 1. september 2020)
 Åben som pdf

 

Pjece – Når ferien står for døren.
Vi kan også anbefale denne pjece fra Forhandlingsfællesskabet, som giver svar på en række forhold vedrørende ferie. 
– Åben som pdf

.

6. ferieuge fortsætter uændret

Alle ansatte i kommuner og regioner har ret til en 6. ferieuge. Det er en rettighed, som er aftalt i overenskomsterne og derfor er den 6. ferieuge ikke omfattet af de nye ferieregler. Den 6. ferieuge optjenes og afholdes efter de samme regler som i dag. Du optjener ferien i et kalenderår, og du kan holde den i det følgende ferieår fra 1. maj til 30. april.

Her kan du finde ferieaftalerne

Forhandlingsfællesskabets hjemmeside kan du finde de relevante ferieaftaler

Hvis du har spørgsmål vedrørende din ferie eller ferieaftale, kan du altid henvende dig til din tillidsrepræsentant eller GKF.

Hits: 621